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Temporalités et migrations (SOCIOGRAPHE 6/2026 - 94)

ETIENNE PIERRE ; MACCATORY BENEDICTE ; MASSART GUY

Ce numéro de revue consacré aux liens entre migrations, temporalités et travail social, met en lumière les enjeux de pouvoir. ... Ce numéro de revue consacré aux liens entre migrations, temporalités et travail social, met en lumière les enjeux de pouvoir. Il s'appuie sur des expériences d'accompagnement des personnes en exil à travers divers dispositifs sociaux, juridiques et éducatifs. Face à un contexte politique marqué par le repli identitaire et des politiques migratoires restrictives, cette thématique souhaite donner la parole aux personnes concernées et rendre visibles leurs expériences. La réflexion se centre sur la notion de temporalité dans les parcours migratoires : temps de l'exil, de l'attente, des démarches administratives ou encore du traumatisme. Ces temporalités multiples, souvent subies, génèrent stress, incertitude et fragilité psychique. Les politiques publiques, qui instrumentalisent le temps pour contrôler les migrations, en allongeant ou réduisant certains délais. Ces dynamiques affectent autant les personnes migrantes que les travailleurs sociaux. Après l'analyse des rapports de pouvoir liés au temps, au langage et aux catégories (migrant vs expatrié), il est montré comment les temporalités agissent concrètement sur les pratiques sociales et les parcours de vie pour enfin ouvrir des perspectives critiques et réflexives sur ces enjeux. L'ensemble met en évidence que la gestion du temps est au cœur de l'expérience migratoire et qu'elle influence profondément les pratiques du travail social et les conditions de vie des personnes en exil. D'après la présentation de la revue.

Les conséquences du New public management sur la protection de l'enfance : une redéfinition de l'activité sous tension (SOCIOGRAPHE 6/2026 - 94)

MELITO LAURENT

Depuis les années 1980, le New public management (NPM) s'est imposé comme un cadre dominant des réformes de l'action publique, ... Depuis les années 1980, le New public management (NPM) s'est imposé comme un cadre dominant des réformes de l'action publique, en introduisant dans le secteur public des logiques issues du management privé. Cet article analyse les effets de ce paradigme sur le champ de la protection de l'enfance, à partir d'une approche croisant constats empiriques récents, sociologie critique de l'action publique et philosophie politique. Il montre que le NPM engendre une transformation profonde de l'activité professionnelle : fragmentation des missions, standardisation des pratiques, montée en puissance des indicateurs et surcharge administrative. Ces évolutions contribuent à une décontextualisation de l'intervention sociale, à une perte d'autonomie et de sens pour les professionnels, et à une fragilisation des parcours des enfants. Il plaide enfin pour une repolitisation de ce champ, fondée sur la reconnaissance des savoirs professionnels, la primauté de la relation et une justice sociale effective. D'après la présentation de la revue.

Renoncement, perte de sens et burn-out chez les travailleurs sociaux : une perspective critique (SOCIOGRAPHE 6/2026 - 94)

MELITO LAURENT

Ce texte analyse la transformation du travail social dans le contexte de la néolibéralisation des politiques publiques. ... Ce texte analyse la transformation du travail social dans le contexte de la néolibéralisation des politiques publiques. L'introduction du New public management et de la culture de la performance entraîne une marchandisation du travail social, marquée par la standardisation, la fragmentation des tâches et l'intensification du contrôle. Cette rationalisation produit une dépossession de l'autonomie professionnelle et une aliénation croissante des travailleurs sociaux, pris dans des contradictions entre exigences managériales et valeurs éthiques. Le travail social devient également un outil de gouvernementalité et de contrôle social. Le burn-out apparaît comme l'expression ultime de ces tensions, appelant une revalorisation émancipatrice et politique du métier. D'après la présentation de la revue.

Le principe de relation révèle ce que le réel n'est pas : la mesure dans l'éducation spécialisée (SOCIOGRAPHE 6/2026 - 94)

VILLAR RICHARD

Ce texte analyse de manière critique la place croissante de la quantification dans l'éducation spécialisée. S'il reconnaît la ... Ce texte analyse de manière critique la place croissante de la quantification dans l'éducation spécialisée. S'il reconnaît la nécessité de la mesure pour des raisons de gestion et de financement, il montre que la spécificité du métier repose sur un phénomène relationnel qui échappe par nature à toute quantification. En s'appuyant sur des apports philosophiques et phénoménologiques (Husserl, Nagarjuna), l'auteur met en évidence le caractère relatif et fragmentaire de la mesure, qu'elle soit objective ou subjective. La pratique éducative exige ainsi une réflexivité et une attention pleine permettant de neutraliser la mesure afin de préserver la rencontre et le sens de l'accompagnement. D'après la présentation de la revue.

Ethique et déontologie, les fondements du travail social (LA REVUE FRANCAISE DE SERVICE SOCIAL 3/2026 - 300)

BOUL GAELLE ; DELACOTE JOELLE

À l'heure actuelle, où les travailleurs sociaux sont confrontés à la crise économique, à l'exclusion, à une multitude de ... À l'heure actuelle, où les travailleurs sociaux sont confrontés à la crise économique, à l'exclusion, à une multitude de dispositifs répartis de façon inégale sur le territoire, à la segmentation de leur mission ainsi qu'à la complexification de l'action sociale avec l'émergence de nouveaux acteurs, l'éthique et la déontologie constituent des fondements essentiels du travail social. La déontologie, qui représente un ensemble de règles et de devoirs régissant une profession, fait l'objet d'un code rédigé par l'ANAS, dont la troisième et dernière version date du 28 novembre 1994 ; celui-ci ayant évolué au gré des transformations de la société. C'est un outil sur lequel les assistants de service social peuvent s'appuyer dans le cadre de leurs pratiques professionnelles, ou parfois qu'ils peuvent opposer à des partenaires, des cadres. L'éthique, questionnement permanent sur la pratique, s'éprouve dans l'acte professionnel et donne un sens à celui-ci. Ce fondement fait apparaître des questionnements tels que la manière d'accompagner le public dans un contexte "contraint" tout en s'appuyant sur ces principes. Dans ce trois centième numéro de La Revue française de service social, nous aborderons les notions d'éthique et de déontologie d'un point de vue conceptuel et philosophique. Dans un premier temps, nous évoquerons la déontologie comme repère historique. Dans un deuxième temps, nous nous intéresserons à l'analyse des pratiques à travers la parole des professionnels de terrain, sous le prisme de l'éthique et de la déontologie. Pour conclure, plusieurs enjeux actuels du travail social seront interrogés au regard des différentes dimensions de l'éthique. D'après la présentation de la revue.

Quand l'abandon devient un cri : réflexions d'un travailleur social sur la détresse parentale au Québec (LA REVUE FRANCAISE DE SERVICE SOCIAL 3/2026 - 300)

FOUDA VINCENT-SOSTHENE

Cet article explore la réalité douloureuse de la détresse parentale au Québec, en mettant en lumière les situations où ... Cet article explore la réalité douloureuse de la détresse parentale au Québec, en mettant en lumière les situations où l'abandon - qu'il soit volontaire, contraint ou institutionnel - s'exprime comme un cri silencieux, révélateur d'une souffrance profonde et souvent invisible. A travers une analyse des mécanismes sociaux, psychologiques et structurels qui conduisent certains parents à une rupture de lien avec leurs enfants, il interroge les contextes de précarité, de santé mentale, d'isolement et de surcharge émotionnelle, tout en soulignant les limites des dispositifs d'aide existants. D'après la présentation de la revue.

Les assistants de service social à l'épreuve des catastrophes naturelles : considérer, prévenir, agir (LA REVUE FRANCAISE DE SERVICE SOCIAL 6/2026 - 301)

LEMBERT CELINE ; BOCQUET DANY

Les aléas climatiques se répètent au fil des années, et pire, s'intensifient. Les assistants de service social ont ... Les aléas climatiques se répètent au fil des années, et pire, s'intensifient. Les assistants de service social ont progressivement intégré ce nouvel élément dans leurs pratiques, soit par la préparation, soit par leur implication lors de la survenue de catastrophes naturelles, souvent en partageant eux-mêmes l'événement. Il est devenu urgent d'interroger les pratiques et la manière dont elles évoluent face aux risques climatiques. Cela implique de revenir aux fondamentaux de la profession d'assistant de service social pour la repositionner dans ses missions plurielles. Ce nouveau numéro de la RFSS interroge les pratiques des assistants de service social et leur évolution face à l'urgence écologique. La prise en compte des événements climatiques impose de réfléchir aux modalités des interventions dans l'immédiateté de l'événement mais aussi dans le temps long, souvent négligé. En dehors de l'urgence des interventions, comment s'y préparer et contribuer à préparer les populations souvent les plus vulnérables car les plus exposées ? Dans une première partie, les articles proposent de penser la mobilisation des assistants sociaux pour soutenir les populations victimes, en plaçant la question écologique au centre du service social. La deuxième partie s'oriente sur la prévention. Comment formation et recherche, des axes essentiels, peuvent-elles se mettre au service des pratiques ? De nouvelles manières d'accompagner se font jour. Des témoignages de professionnelles impliquées localement lors d'événements climatiques concluent ce dossier. Ils montrent comment, concrètement, des assistants sociaux se sont impliqués en concertation avec d'autres partenaires pour venir en aide aux populations impactées, et avec quel retentissement personnel. D'après la présentation de la revue.

Le travail social en tant que profession mondiale, Manuel pour l'enseignement et l'apprentissage, IFSW 2024 (LA REVUE FRANCAISE DE SERVICE SOCIAL 6/2026 - 301)

AMMANN DULA EVELYNE ; RAO DHANANKA SWETHA ; RUDIN PASCAL ; TRUELL RORY ; INTERNATIONAL FEDERATION OF SOCIAL WORKERS (IFSW)

En 2024, l'IFSW publiait en anglais ce manuel. La commission internationale de l'ANAS vous propose aujourd'hui une traduction ... En 2024, l'IFSW publiait en anglais ce manuel. La commission internationale de l'ANAS vous propose aujourd'hui une traduction du chapitre 1. Traduction effectuée par Hafsa Belayachi. Commission internationale de l'ANAS 2026. D'après la présentation de la revue.

Retour vers le futur de la décentralisation de l’action sociale et du "département providence" (REVUE FRANCAISE DES AFFAIRES SOCIALES 4/2026 - 2)

AVENEL CYPRIEN

Alors que c’est à l’échelon national que s’articulaient en grande partie les politiques d’aide et d’action sociales, l’article ... Alors que c’est à l’échelon national que s’articulaient en grande partie les politiques d’aide et d’action sociales, l’article de Robert Lafore consacré à l’avènement du "département providence" révèle l’ampleur des changements opérés par la décentralisation amorcée au début des années 1980. Avec le transfert des compétences de l’Etat, les départements deviennent l’échelon incontournable de mise en œuvre des compétences sociales dans les territoires. Mais cette fonction de "chef de file" se trouve fragilisée par la convergence de plusieurs facteurs : empilement et concurrence des différents échelons, massification des problèmes sociaux, crise du financement et décentralisation inachevée réduisent ses marges de manœuvre et ses capacités d’agir. Dans cet article, nous discutons le diagnostic visionnaire de notre auteur et livrons une analyse des évolutions lourdes qui sont à l’œuvre depuis vingt ans. L’action publique départementale s’est émancipée de sa tutelle, mais ses compétences sont étroitement bornées par le caractère national des allocations individuelles de solidarité, de sorte que la décentralisation se limite à une délégation d’attribution qui n’empêche pas les inégalités de traitement des usagers. L’action sociale demeure largement compartimentée et palliative, en raison d’une grande complexité du paysage institutionnel et d’une organisation inadaptée du financement. D'après le résumé de la revue.

La décentralisation de l’action sociale. L’irrésistible ascension du "département providence" (REVUE FRANCAISE DES AFFAIRES SOCIALES 4/2026 - 2)

LAFORE ROBERT

Dans le cadre large de "l’Acte II de la décentralisation" ouvert au début 2003 par la révision constitutionnelle du 17 mars de ... Dans le cadre large de "l’Acte II de la décentralisation" ouvert au début 2003 par la révision constitutionnelle du 17 mars de cette même année, l’action sociale a fait l’objet d’une modification sensible de la répartition des compétences publiques. On attendait de longue date, compte tenu des difficultés générées par les partages stabilisés avec la réforme des années 1982-1983, un "approfondissement" (Marcou, 2004) de la décentralisation. Le Premier ministre, Monsieur Jean-Pierre Raffarin, dans sa déclaration de politique générale du 3 juillet 2002 en avait fait l’une de ses grandes réformes, faisant de la décentralisation tout à la fois un instrument de raffermissement de la démocratie et de réforme de l’Etat ; le cadre général en était fixé : il s’agissait de réorganiser les deux niveaux de "cohérence" de l’action publique, l’Etat et la région, et d’affermir les niveaux de "proximité" que constituent le département, la commune et les intercommunalités. D'après la présentation de la revue.